Bundesweit

Im Dreiklang neue Perspektiven schaffen

Die United Internet AG hat ein Programm auf drei Ebenen gestartet, um die Integration zu fördern: Mitarbeiter unterstützen lokale Projekte in Erstunterkünften, wir qualifizieren für den Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt, außerdem stellen wir Internetzugänge für Weiterbildungsprojekte bereit.

Lokale Projekte

Mehrere hundert Mitarbeiter an den vier großen Standorten von United Internet in Montabaur, Karlsruhe, Zweibrücken und München haben Patenschaften für lokale Integrationsprojekte übernommen. In diesem Rahmen bieten sie beispielsweise bereits regelmäßige Sportkurse an, übernehmen die Kinderbetreuung, laden zu gemeinsamen Ausflügen ein oder helfen bei der Möblierung von Asylunterkünften. Sie helfen bei der Ausgabe von Kleidung oder der Renovierung von Einrichtungen.

Unsere Mitarbeiter können dafür bis zu 10 Prozent ihrer Arbeitszeit einsetzen, außerdem stellen wir finanzielle Mittel zur Verfügung, um nötige Anschaffungen unkompliziert zu ermöglichen. Die Aktivitäten koordinieren wir über eine eigens entwickelte Intranet-Plattform. Hier können sich Helfer unkompliziert eintragen oder eigene Aktivitäten vorschlagen.

Fit for Job – Qualifikation für den deutschen Arbeitsmarkt

Neben den unmittelbaren Hilfsmaßnahmen vor Ort ist die nachhaltige Integration ein wichtiges Thema für uns. Dazu bereiten wir Flüchtlinge im Rahmen eines Trainingsprogramms auf den deutschen Arbeitsmarkt vor. Wir haben ein modulares Kursprogramm erstellt, in dem Teilnehmer einen allgemeinen Einblick in die Büroarbeit, das kulturelle Umfeld sowie in Berufsbilder unseres Unternehmens erhalten. Begonnen haben wir mit Veranstaltungen an unseren Standorten in Montabaur und Karlsruhe, weitere Projekte sollen folgen. Erste Absolventen befinden sich im Bewerbungsprozess. “Fit for Job“ umfasst neben Informationen zu Verhaltensregeln und Arbeitskultur in Deutschland stark praxisorientiere Lerneinheiten wie PC-Kurse, Sprach- und Bewerbungstrainings sowie Führungen durch das Unternehmen. Alle Trainings werden von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durchgeführt. Hier arbeiten wir eng mit der Agentur für Arbeit und den Behörden vor Ort zusammen.

Für Absolventen dieses Programms bieten wir im Anschluss auch Praktikums- oder Einstiegsplätze in unserem Unternehmen an. Gleichzeitig sind sie mit dem erworbenen Wissen auch für andere Arbeitgeber gerüstet.

Internet für Weiterbildungsmaßnahmen

Mit unserem Knowhow als Internet-Unternehmen und unseren Produkten wollen wir auch andere Initiativen zur Weiterbildung unterstützen. Dazu statten wir mobile Unterrichtsräume mit kostenlosen WLAN-Zugängen aus, um die Online-Aus- und Weiterbildung flexibel zu ermöglichen. An unseren Standorten Montabaur und Karlsruhe haben wir bereits mobile Lernräume mit Sprachlernprogrammen zur Verfügung gestellt.

„Die aktuelle Flüchtlingssituation betrifft und bewegt uns alle. Wir nehmen unsere Verantwortung auf den drei Ebenen wahr, die unser Unternehmen auszeichnet: Mit unseren Mitarbeitern, als Arbeitgeber und mit unseren Produkten. Wir können zwar nicht die Ursachen der aktuellen Situation beheben, aber wir können den Einstieg in die deutsche Gesellschaft unterstützen. Mit unserem Engagement und der enormen Hilfsbereitschaft unserer Mitarbeiter werden wir einen nachhaltigen Beitrag zur Integration in unser Land und den Arbeitsmarkt leisten.“
Frank Krause Vorstand Finanzen und Personal, United Internet AG
Unser Patenschaftsversprechen (PDF, 212 kB)